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UNSER TEAM

Gerne stellen wir uns Ihnen vor und würden uns sehr über ein persönliches Kennenlernen freuen.


Georg Turnheim Georg Turnheim
Geschäftsführender Gesellschafter

g.turnheim@hill-amc.at

Prof. Dipl. Ing. Dr. Georg Turnheim studierte Maschinenbau in Wien und Dresden und später Agrarwissenschaften in Berlin. Er war in leitender Position in Industrie und Forschung tätig, unter anderem bei der Skibindungsfirma Tyrolia, der Austria Metall AG, bei Steyr Daimler Puch und in der ÖIAG. Zudem war er Mitglied und z.T. Vorsitzender einer Reihe von Aufsichtsräten. Seit der Gründung der AMC Management Consulting GmbH ist er deren Geschäftsführer.

Seine Schwerpunkte sind Strategie- und Unternehmensentwicklung. Zu diesem Thema verfasste er eine Reihe von Veröffentlichungen und Büchern und war als Lektor an der TU Wien, Uni Salzburg und FH tätig. Sein Spezialgebiet ist der Umgang mit nichtlinearen Strukturen (Chaostheorie) in der Wirtschaft.

Renate Lazar Renate Lazar
Assistentin des Geschäftsführers

r.lazar@hill-amc.at

Renate Lazar ist seit Gründung der AMC Management Consulting GmbH im Unternehmen tätig und für die internen Belange zuständig.

Michèle Turnheim Michèle Turnheim
Projektmanagerin, Mediatorin

m.turnheim@hill-amc.at

Michèle Turnheim ist akademische, eingetragene Mediatorin mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsmediation. Ursprünglich ausgebildet als Werbedesignerin, kann sie auf zwanzig Jahre Erfahrung als Prokuristin einer Werbeagentur zurückgreifen. Nebenberuflich arbeitet sie an ihrer Masterthesis mit dem Thema: „Konflikte im Umfeld von Demenz“. Sie ist seit November 2016 bei HILL-AMC als Projektmanagerin tätig und u.a. für den Bereich Mediation und Konfliktmanagement im Unternehmen zuständig.

Karin Tschida Karin Tschida
F&E Projektmanagerin, Wirtschaftspsychologin und Coach

k.tschida@hill-amc.at

Mag. Karin Tschida, MA absolvierte das Diplomstudium Psychologie an der Universität Wien mit den Schwerpunkten Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie sowie Psychologische Diagnostik. Berufsbegleitend vertiefte sie ihr Know How im Zuge ihres Masterstudiums der Betriebswirtschaft und Wirtschaftspsychologie und ist Psychologische Coach.

Sie begann ihre Tätigkeit 2008 in der HILL Gruppe als F&E Projektassistenz und ist seit Anbeginn 2009 bei HILL-AMC mit psychologisch-diagnostischer Test- und Fragebogenkonstruktion, Entwicklung und Evaluierung von Online-Verfahren für Berufsorientierung und Personalauswahl sowie mit der Mitarbeit in strategischen Projekten betraut. Drüber hinaus ist sie als Coach im Unternehmen tätig und arbeitet mit hypnosystemischen und lösungsfokussierten Methoden im Einzel- und Teamsetting.

Wolfgang Steiner Wolfgang Steiner
F&E Projektmanager, Wirtschaftspsychologe, Softwareentwickler

w.steiner@hill-amc.at

Mag. Wolfgang Steiner studierte Psychologie an der Universität Wien und arbeitete zuvor mehrere Jahre am Arbeitsbereich Psychologische Diagnostik der Universität Wien als Studienassistent. Nebenberuflich bildete er sich an der Technischen Universität Wien im Bereich Informatik weiter.

Er ist seit 2011 bei HILL-AMC und seine Arbeits- und Interessenschwerpunkte sind: psychologisch-diagnostische Test- und Fragebogenkonstruktion, Softwareentwicklung, Data Science und künstliche Intelligenz.

Natalie Pils Natalie Pils
F&E Projektmanagerin, Wirtschaftspsychologin

n.pils@hill-amc.at

Mag. Natalie Pils absolvierte ein Psychologiestudium an der Universität Wien mit den Schwerpunkten Psychologische Diagnostik und Wirtschaftspsychologie. Danach war sie als freie Mitarbeiterin im Bereich Verkehrspsychologie tätig.

2006 begann sie ihre Tätigkeit bei HILL International und ist seit der Gründung von HILL-AMC 2009 Teil des F&E-Teams. Ihr Aufgabenbereich erstreckt sich auf psychologisch-diagnostische Test- und Fragebogenkonstruktion sowie auf die Entwicklung und Evaluierung von webbasierten Verfahren zur Berufsorientierung und Personalauswahl.

Franz Schaudy Franz Schaudy
Wirtschaftspsychologe

office@schaudy.at

Dr. Franz J. Schaudy studierte Psychologie an der Universität Wien mit einer anschließenden mehrjährigen psychoanalytischen Ausbildung. Nach Gründung der Galerie Ambiente war er bis 1999 geschäftsführender Gesellschafter. Seit 2000 ist er Partner von HILL International.

Er ist Mitglied des Berufsverbandes Österreichischer Psychologen (BÖP), der AWO (Arbeits-, Wirtschafts- und Organisationspsychologen), der Sigmund Freud Gesellschaft und Mitglied der Fachgruppe Unternehmensberatung der Österreichischen Wirtschaftskammer.

Sein Arbeitsschwerpunkt liegt in der Verbindung von Wirtschaft und Psychologie - im psychologischen Blick auf Unternehmen, ihre Organisationsformen, ihre Strukturen und Prozessabläufe. Darauf aufbauend begleitet er notwendige Veränderungs- und Stabilisierungsprozesse: Organisationsentwicklung, Teamentwicklung, Management Coaching.

HILL-AMC Management GmbH

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1030 Wien

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